Le nouveau groupe ALCATEL-LUCENT n’a pas rempli ses objectifs suite à la fusion des deux entreprises de télécommunication.

On annonce entre 15000 et 20000 licenciements dans l’ensemble du groupe, soit 20% de l’effectif mondial.

La France n’est pas épargnée, elle fera parti des 10% du plan social, cela correspond à 1500/2000 suppressions de postes.

Le secteur des télécoms est en plein boom, le DRH France de CISCO nous avait dit lors de l’inauguration de la Networking academy qu’il y aurait un déficit de 80 000 personnes qualifiés en France dans les réseaux et télécommunications, 500 000 dans le monde en 2008.
Paradoxe entre le manque de compétences techniques et les restructurations des entreprises, on assiste plus que jamais à une demande des entreprises d’un recrutement de personnes à hautes compétences qui amènent une valeur ajoutée palpable pour l’entreprise.

Je pense qu’aujourd’hui, acquérir une compétence et une expertise élevée sont obligatoires pour faire la différence dans une filière hautement concurrentielle.

Mise à jours : 12500 postes, annoncé par Alcatel-Lucent, vont etre supprimés. Mise à jours 2 : 1500 Postes en france